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合肥企退职工人均养老金接近2500元

新闻快讯养老金

  市场星报、安徽财经网(www.ahcaijing.com)、掌中安徽记者从合肥市人社局获悉,截至2019年8月,合肥市参加企业职工基本养老保险196.61万人,其中灵活就业人员20.13万人。全市现有企业退休职工38.8万人,人均养老金接近2500元。

  减征养老保险费12.81亿元
  据悉,根据《安徽省人民政府关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》规定,合肥市严格按照“全覆盖、保基本、多层次、可持续”的方针持续推进社保扩面工作。积极贯彻落实全省降低社会保险费率政策。今年4月,省政府降低社会保险费率综合方案印发后,合肥市各级人社部门主动与相关部门进行对接,于2019年5月1日起顺利实施降低社会保险费率工作。截至目前,共减征养老保险费12.81亿元,惠及企业5.9万户。
  人均养老金水平2480.1元
  合肥市严格执行相关政策规定,计发企业退休职工养老保险待遇,确保养老金按时足额发放。随着养老金调整政策的不断完善,企业退休人员养老金水平已大幅提高。2019年养老金调整是全省企业退休人员连续第15次调整基本养老金,也是机关事业单位养老保险制度改革以来,第4次同步调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金,进一步体现了机关事业单位和企业养老保险制度“并轨”的精神。同时,严格落实初审、复核、公示、集体研究、批复等退休审批环节,保障参保人员合法权益。
  2019年养老金调整后月人均养老金水平2480.1元(市本级2633.4元),养老金发放率100%,社会化管理服务率97.68%。
  社保核心平台已完成正式上线
  记者还了解到,合肥市自2010年6月实行企业职工基本养老保险基金市级统收统支后,成立了基本养老保险省级统筹目标考核工作小组,对基本养老保险政策执行情况、主要目标任务完成情况、基础工作情况等进行考核,并通报全市。
  在参保登记、权益记录、转移接续、待遇领取等方面均实现了经办标准与流程的统一,基本实现了社保经办业务信息化、规范化、专业化。目前,合肥市社保核心平台三版系统升级已完成并于11月正式上线,届时市本级和“四县一市”将完全实现数据共享,做到“同人、同城、同库”。积极推进“放管服”,进一步方便群众,提高效率;加强业务培训,提升服务能力,较好地实现“最多跑一次”“一次都不跑”的承诺。
  近90万人成为养老保险受益者
  在城乡居民养老保险方面,合肥市积极引导符合条件的城乡居民参续保缴费。截至目前,该市共有171.54万人缴纳了当年参保费用,完成年度目标任务100.75%;当月领取待遇人数89.69万人,发放率达100%。
  为推进城乡居民基本养老保险工作顺利实施,该市印发了《合肥市2019年度城乡居民基本养老保险实施办法》,明确年度目标任务,并分解到各县(市)区(开发区)。制定社保扶贫三年行动实施方案和工作要点,健全全市统一的5类贫困人员参加养老保险情况台账,组织开展未参保贫困人员核实参保登记工作,做到应保尽保。同时,将城乡居民基本养老保险基金纳入专户统一管理,强化基金收支和预算,健全内控稽核制度,实行保费预存代扣制度,确保基金安全。

消息来源:新浪网

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